1. 2011奖金是年底发50%，然后找借口说钱没收上来，另外50%三月底发。然后到2012.3底，什么也没说。到4月底才发，而且只发了40%，剩下10%没发，没说任何理由。2012奖金说是发50%，到现在剩下的50%没有任何说法。顺便提一下2011年不是还有10%没发么，2012年年底也没发，直接不发了。导致这样的原因是公司待遇很低的，老板 白亮 心很黑。在2011年以前基本上每年跳槽有30%左右，老板扣发奖金就是不想让人走。
2. 公司项目去年就一个酒店其他全部是住宅。项目质量很差的。前年共建稍微多一点。
3.公司的文化就是怎么省钱，旅游二年一次，这个二年是指要在12月30号之前来的才能算一年。老板心很黑，虽然我没接触过，但是有几次开会他说的话就说明他是个心黑的人。
我说的都是实情，大家不信的话，可以找认识的人问一下，就知道了。
骗子公司，不要去。项目巨烂，答应的年薪基本不可能给你。反正就是忽悠。
不错的，听说，公建很强
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