毕业三方协议一共3份都先给用人单位还是只给一份。

1、三方协议签字敲章后：学校、用人单位、学生各一份。

2、就业协议是三方合同，它涉及学校、用人单位、学生等三方面，三方相互关联但彼此独立。

3、三方协议在毕业生到单位报到（凭《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》或《全国毕业生研究生报到证》）、用人单位正式接收后自行终止。

扩展资料：

三方协议一旦签署，就意味着大学生第一份工作就基本确定。大学生签三方协议前，须认真查看用人单位的隶属，国家机关、事业单位、国有企业一般都有人事接收权。民营企业、外资企业则需要经过人事局或人才交流中心的审批才能招收职工，协议书上要签署他们的意见方能有效。应届毕业生还要对不同地方人事主管部门的特殊规定有所了解。

参考资料：三方协议-百度百科

只给用人单位一份，具体如下：

三方就业协议是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，需要由毕业生、企业和学校同时签字，各保留一份；

三方就业协议签订后不得以任何形式单方面销毁；

协议在毕业生到单位报到（凭《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》或《全国毕业生研究生报到证》）、用人单位正式接收后自行终止。

扩展资料：

注意事项

签劳动合同要注意四个方面：

一要明确职务和岗位，否则，用人单位会利用调职的方式，变相压迫毕业生主动辞职，且不支付任何经济补偿金；

二要防止用人单位不断用换岗位的方式，反复延长试用期，因为同一个岗位同一个人不能适用两次试用期，而换岗位就没有限制了（其实这招已经不用再防了，根据2008年1月日生效的《劳动合同法》同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期）；

三要在劳动合同中明确最低的工资标准，最好能将年终奖用条款固定下来，作为工资的一部分。由于我国暂时没有对年终奖定性，这个法律空白有可能被用人单位利用，将来成为克扣薪水的一种方式；

四要了解用人单位是否给员工办理社会保险。如果没有社保，等于工资减去很多，还不能享受国家和单位的社保福利。

参考资料来源：百度百科-三方协议

只给用人单位一份，具体如下：

1、三方就业协议是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，需要由毕业生、企业和学校同时签字，各保留一份；

2、三方就业协议签订后不得以任何形式单方面销毁；

3、协议在毕业生到单位报到（凭《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》或《全国毕业生研究生报到证》）、用人单位正式接收后自行终止。

填写三方协议的步骤：

1、毕业生首先要去领取就业三方协议，领取后一步步填写真实的信息。

2、正面要填写的第一栏是“毕业生情况及意见”。包括姓名、性别、民族、政治面貌、培养方式、学历、学制、毕业时间、专业、身份证号、生源地、联系方式、家庭住址、特长及其他、本人意见。这一栏是毕业生的个人基本信息及意见，要认真填写。

3、要填写的第二栏是“用人单位情况及意见”。包括单位名称、组织机构代码、通讯地址、联系电话、用人单位意见等。按要求填写应该要填的相关内容即可，要注意的是在用人单位意见旁一定要加盖单位公章。

4、要填写的第三栏是“学校意见”。这一栏在辅导员的指导下，找学校相关部门填写即可。

扩展资料：

签订三方协议的注意事项：

1、大学生签劳动合同一要明确职务和岗位，否则，用人单位会利用调职的方式，变相压迫你主动辞职，不支付任何经济补偿金打发你。

2、要防止用人单位不断用换岗位的方式，反复延长试用期，因为同一个岗位同一个人不能适用两次试用期，而换岗位就没有限制了。

3、要在劳动合同中明确最低的工资标准，最好能将年终奖用条款固定下来，作为工资的一部分。由于我国暂时没有对年终奖定性，这个法律空白有可能被用人单位利用，将来成为克扣薪水的一种方式。

4、要了解用人单位是否给员工办理社会保险。如果没有社保，等于工资减去很多，还不能享受国家和单位的社保福利。

参考资料：

中国日报网--毕业生应聘初审被卡 筛简历阶段就要求有盖学校章

　　只给用人单位一份，具体如下：

1. 三方就业协议是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，需要由毕业生、企业和学校同时签字，各保留一份；

2. 三方就业协议签订后不得以任何形式单方面销毁；

3. 协议在毕业生到单位报到（凭《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》或《全国毕业生研究生报到证》）、用人单位正式接收后自行终止
   

3份都是先学校盖章，然后都交给用人单位，用人单位盖完章后他自己会留一份，给你两份，然后你再交给学校一份，自己留一份。就是这样的。