首先，要明确自己处在的地位。你给他们做培训，你是他们的老师。
其次，了解自己的优势。也就是说知道自己能做他们老师的优势在哪里。术业有专攻，或许其他方面有一些你不如他们，但是在工作上，你是有这个优势的，不然怎么会让你做这个培训对不对？
再次，充分准备。准备的充分了才能不害怕不担心不恐惧。起码不怕被员工问倒，丢了面子对不，呵呵，最好是讲的幽默一些，发挥个人的魅力。
最后，给自己一些心理暗示，告诉自己，你也是从这个时候走过来的，你的目的就是帮助他们而不是教导他们，你可以的，因为你比他们有经验，因为你比他们准备的充分，了解的更多。多暗示自己一下会更好。
呵呵，其实，说实话，培训的时候，员工都认为你很厉害的，只是你自己不自信而已。每次我接受培训的时候我都提心吊胆的，害怕自己接受的不好呢，所以你不用担心啦，担心的是他们那些听课的，安啦，加油！
首先要掌握比他们更多的知识，然后就是对自己充满自信，最后风趣幽默让他们觉得你是一个平易敬人的人就行啦。
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