你问题中的李“李保”是人名，底薪：2000元/月，上班29天，按劳动法规定，按我广东东莞计法，一个月有22天左另时间是正常上班，2000/22=90.9元/天，90.9/8=11.3625小时/元，加班每小时计1.3倍，你超7天，每天8小时计，得56小时，公式是：(11.3625X1.3X56)+2000=2827.19元。你看看是否这样！
根据你的表述，可能你想听到的应发工资结果是：
2000÷30（天）×29（实际出勤天数）=1933.33元。
若A1单元格为2000元保底工资金额，则应发工资B2=A1÷30×29
但一般来说，北京市职工工资计算方式为：
员工出勤21.75（月平均天数）天即可得到全勤工资2000元。
供你参考。
各种情况不一样的，看你单位财务人员按什么公式算把公式放在EXCEL中就行了，你公司的考勤工资怎么算要由财务或老板决定啊。
=2000/29*x（考勤天数)
说的太笼统了，把详细规则说下。
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